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Cómo escribir una carta de presentación perfecta

      
Escribe un sumario de tu carrera Fuente: Universia
Escribe un sumario de tu carrera Fuente: Universia
Cuando te postulas para un puesto de trabajo, además de enviar tu currículum, deberías incluir una carta de presentación que le dé una idea al reclutador de qué tipo de perfil profesional tienes y cuáles son tus aspiraciones para tu carrera. Según Matilde Ricardo, especialista en recursos humanos consultada por el portal Trabajando.com, cualquier candidato puede ser descartado en un proceso de selección si no se esmera en la redacción de este documento.

Para evitar que esto ocurra, te presentamos 6 consejos para escribir una carta de presentación perfecta, publicados por el portal jobacle.com

1. No te excedas en la extensión

Unos cuatro o cinco párrafos son suficientes para trasmitir tu mensaje de forma correcta. Considera que cada reclutador recibe cientos de postulaciones al día por lo que no tendrá el tiempo de leer una carta demasiado extensa.

2. Incluye el nombre de un contacto mutuo

Si conoces a alguien dentro de la compañía o si simplemente accediste a la oferta de trabajo a través de tu red de contactos, es importante que lo menciones en la carta. Esto complementará la sección de referencias de tu currículum.

3. No reveles todo el contenido del currículum

La idea esencial de la carta de presentación es que el reclutador sienta ganas de leer tu currículum. Si bien es correcto que describas tu perfil profesional, no reveles demasiada información antes de tiempo.

4. Escribe un sumario de tu carrera

En el primer párrafo, procura compartir algo de información sobre tus trabajos previos. Debes asegurarte de presentarte de una forma que indique que tienes un perfil adecuado para desempeñar las funciones del puesto de trabajo que aspiras obtener.

5. Incluye alguno de tus logros

Describe alguno de tus logros profesionales más importantes para transmitirle al reclutador todo lo que puedes hacer por la compañía contratante.

6. Pide una entrevista

Muéstrate a entera disposición para concretar una entrevista de trabajo personal cuando lo disponga la empresa. Llegada esa instancia, prepárate con anticipación para estar a la altura de las circunstancias.



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