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Noticia
17/06/2009
Enquete de Trabalhando.com revela que medicina e engenharia são as carreiras favoritas dos pais para seus filhos.
Muitos pais não só tentam orientar a seus filhos à hora de tomar uma decisão quanto a seu futuro profissional, senão que também esperam influir em sua opção final e inclusive em alguns casos, fazem tudo o possível porque seu filho siga seus mesmos passos.
As carreiras tradicionais seguem ocupando a dianteira entre as opções que os pais preferem para o futuro de seus filhos, segundo revela um estudo realizado por Trabalhando.com a mais de 3 mil pessoas.
À pergunta, que queria teu papai que estudasses?, um 28% disse que lhe dava o mesmo, um 22% medicina, um 19% engenharia e um pouco mais abaixo ficaram ciências administrativas/ econômicas e direito, com um 8,1% e 5,1%, respectivamente.
"Desafortunadamente, os pais seguem orientando a seus filhos a que estudem as 5 ou mais 8 carreiras tradicionais, o que se traduz numa saturação do mercado nestas áreas.
Um grande desafio que temos pendente como sociedade, já que devemos ser capazes de incentivar a nossos filhos a empreender novos rumos e portanto, abrir-se a novas oportunidades, que não por isso são menos atraentes", assinala Ricardo Garcés, country manager de Trabalhando.com Colômbia.
O 51% dos interrogados assegurou que seu pai queria que estudasse isso porque era o mesmo que tinha estudado ele e um 33% porque cria que podia ganhar muito dinheiro.
"Seguir os passos do pai ou pensar só em ganhar dinheiro, podem ser razões válidas à hora de tomar uma decisão com respeito ao futuro trabalhista, mas não podem ser as únicas que se considerem. Um jovem deve ter em conta sua vocação, suas habilidades e as oportunidades que lhe oferece o mercado trabalhista ao momento de tomar uma decisão como esta, conquanto deve preocupar-se de ouvir conselhos, é importante que considere que a opção que escolha o acompanhará durante toda a vida", diz Garcés.
Também agrega "que o bem-estar de um pai não pode passar pela frustração profissional de um filho, porque finalmente, quem deverá estudar a carreira e exercê-la é o jovem que tomou essa decisão".
Ao momento de avaliar as razões pelas quais os jovens escolheram uma determinada carreira, um 65% afirmou que era o que sempre lhe tinha agradado, um 29% porque cria que podia ganhar muito dinheiro e bastante mais abaixo ficaram com um 3% a opção porque podia ajudar a seu papai no trabalho, com um 2% porque isso queriam seus avôs e com um 1% porque isso estudou seu papai.
Quanto ao primeiro trabalho, um 70% dos pais esteve de acordo na opção que escolheram seus filhos, deles um 46% porque criam que ia contribuir em seu futuro profissional, um 36% porque era importante que trabalhasse, um 16% porque era positivo para sua carreira profissional e só um 2% considerou o salário como um fator relevante.
"O primeiro emprego é uma decisão muito estratégica e que deve ser tomada com muito conhecimento de causa, porque pode marcar teu futuro trabalhista. A primeira experiência marca a pauta para os trabalhos futuros", destaca o country manager de Trabalhando.com Colômbia.
Finalmente, se lhe perguntou aos interrogados Que tão importantes foram os conselhos de seu papai em sua carreira trabalhista?, e o 41% dos colombianos coincide em que muito importantes, para um 34% importantes e para o 25% não significaram nada.
Maiores Relatórios,
Elkin Javier Molina Arteta
Gerente Alianças Estratégicas e Comunicações
Trabalhando.com - Colômbia
Calle 78 Não 9-57 Local 1 Andar 2 Bogotá
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