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50% de jóvenes profesionales chinos están desempleados

      
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Los jóvenes profesionales chinos no consiguen un empleo digno. Fuente: Universia
El profesor Deng Dasong de la Universidad de Wuhan explicó que el mercado laboral chino no está siendo capaz de cubrir la demanda de todos aquellos que buscan empleo.

Esta declaración es reforzada gracias al informe del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social de China, el cual demostró que por año, 7 millones de chinos reciben su título universitario pero sólo un 50% conseguirá un empleo digno.

Esta altísima tasa de desempleo en jóvenes profesionales puede deberse a diferente razones según Zhang Ming, el director del Departamento de Inversiones Internacionales de la Academia de Ciencias Sociales de China.

En primer lugar, a la actual demanda laboral China la cual apunta a obreros y técnicos y no a profesionales. Además, el desempleo aumentó debido a que el crecimiento económico se ha enlentecido y la actual economía del país no es capaz de crear empleos de alto rango.

El informe destacó también que los chinos acostumbran a trabajar hasta los 60 y 65 años, por lo que los cargos se mantienen durante prolongados períodos de tiempo.


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