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Profesionales a la caza de un empleo

      
Hace algunos años las profesiones más reconocidas y con mayor estabilidad laboral del país eran medicina, derecho e ingeniería civil. Las opciones de trabajo parecían atractivas y cada vez más jóvenes decidían formarse en estas áreas.<br/><br/> Con el paso del tiempo y las cambiantes tendencias tanto económicas como sociales surgieron nuevos campos y se renovaron otros que permitieron 'romper el molde' al diversificar las preferencias académicas. Sin embargo, las vacantes no crecieron en igual medida y actualmente todos profesionales, sin importar su área de estudio, tienen los mismos retos a la hora de obtener un empleo. <br/><br/> De acuerdo con un informe del Observatorio del Mercado de Trabajo y la Seguridad Social de la Universidad Externado de Colombia, entre 1997 y el 2005, la oferta de profesionales superó a la demanda y en consecuencia:<br/><br/> - Se deterioró la tasa de de ocupación<br/> - Creció el desempleo<br/> - Subió el subempleo<br/> - Aumentó el tiempo promedio para conseguir trabajo.<br/><br/> El estudio también encontró que las condiciones laborales de los egresados universitarios desmejoraron en los ocho años analizados. De igual manera, los salarios de este grupo perdieron poder adquisitivo y decrecieron comparativamente con las remuneraciones de los demás trabajadores. <br/><br/> Para Stefano Farné, director del Observatorio, aunque en los últimos años la ocupación del personal calificado ha subido considerablemente, el nivel educativo y el número de graduados lo han hecho a mayor velocidad. En síntesis, el mercado no logra absorber a la totalidad de profesionales. <br/><br/><br/><span style=font-weight: bold;> Perspectiva universitaria</span><br/> Óscar Pachón, coordinador de la Asociación de Egresados del Politécnico Grancolombiano, comentó que la ubicación laboral de los graduados algunas veces depende del área de estudio.<br/><br/> "En cada carrera hay diferentes campos de acción, unos con más oportunidades que otros. Sin embargo creo que lo importante es la preparación académica del estudiante y sus competencias", explicó.<br/><br/> Por su parte, Luz Beatriz Baquero, coordinadora de Relaciones con ex alumnos de la Facultad de Ingeniería en la Universidad Javeriana, aseguró que actualmente existen vacantes para egresados de todas las áreas, pero estas alternativas pocas veces satisfacen las expectativas de los nuevos profesionales. <br/><br/> "Veo un panorama muy alentador, porque en nuestra bolsa de empleos constantemente se publican ofertas para recién egresados. Las oportunidades sí existen, aunque ellos salen con perspectivas algo diferentes a la realidad del mercado laboral", anotó.<br/><br/> Los especialistas consultados coincidieron en que la formación académica sí tiene un impacto directo en los salarios de los profesionales. Sin embargo destacaron que los niveles de compensación de este grupo no son los más equilibrados considerando su preparación. <br/><br/> "Existe una relación entre el nivel educativo y la remuneración, pero eso no significa que los salarios respondan a condiciones de justicia y equidad pues también influyen variables relacionadas con la realidad social, política, económica y cultural del país", comentó Ruth Adriana Cabrera, directora de la Oficina de Egresados de la Universidad del Rosario.<br/><br/> Asimismo, Óscar Pachón del Politécnico Grancolombiano afirmó que generalmente los profesionales no cuentan con una retribución adecuada, más aún si se trata de personas con títulos de posgrado.<br/><br/> Ante estas condiciones, y aunque algunos egresados ven el emprendimiento como una salida laboral, la mayoría sale directamente a conseguir empleo. "La formación universitaria en Colombia tradicionalmente se ha orientado a la capacitación para el trabajo, esto hace que un gran número de profesionales piense emplearse como primera opción", aseguró la Directora de la Oficina de Egresados de la Universidad del Rosario. Esta experta también comentó que es natural que los graduados de educación superior busquen adquirir experiencia en sus carreras para después lanzarse como empresarios. <br/><br/> De igual forma, Luz Beatriz Baquero de la Universidad Javeriana resaltó que el primer empleo es una lección de vida porque le permite al egresado aprender, poner en práctica sus conocimientos y foguearse antes de montar un negocio propio. <br/><br/> Finalmente, el Coordinador de la Asociación de Egresados del Politécnico Grancolombiano resaltó que las universidades deben impulsar el espíritu emprendedor de sus estudiantes. <br/><br/><br style=font-weight: bold;/><span style=font-weight: bold;> Las más y las menos</span><br/> La Universidad Externado realizó una clasificación de las carreras con mayores y menores perspectivas ocupacionales con base en información del Observatorio Laboral para la Educación (OLE), un sistema seguimiento a los graduados del Ministerio de Educación que proporciona datos sobre las condiciones de trabajo y las tendencias en la demanda de profesionales. Los resultados son los siguientes:<br/><br/> Las más promisorias:<br/> - Administración<br/> - Bibliotecología<br/> - Economía<br/> - Ingenierías administrativa, de minas, eléctrica, electrónica, industrial y de sistemas<br/> - Matemáticas y estadística<br/> - Medicina<br/><br/> Las menos promisorias:<br/> - Antropología<br/> - Arquitectura<br/> - Artes plásticas y visuales<br/> - Bacteriología<br/> - Biología<br/> - Deportes<br/> - Diseño<br/> - Educación<br/> - Física<br/> - Geografía e historia<br/> - Ingeniería agroindustrial, agronómica, biomédica, civil<br/> - Instrumentación quirúrgica<br/> - Lenguas y literatura<br/> - Música<br/> - Nutrición<br/> - Odontología<br/> - Optometría<br/> - Sociología<br/> - Terapias<br/> - Zootecnia<br/><br/>
Hace algunos años las profesiones más reconocidas y con mayor estabilidad laboral del país eran medicina, derecho e ingeniería civil. Las opciones de trabajo parecían atractivas y cada vez más jóvenes decidían formarse en estas áreas.

Con el paso del tiempo y las cambiantes tendencias tanto económicas como sociales surgieron nuevos campos y se renovaron otros que permitieron 'romper el molde' al diversificar las preferencias académicas. Sin embargo, las vacantes no crecieron en igual medida y actualmente todos profesionales, sin importar su área de estudio, tienen los mismos retos a la hora de obtener un empleo.

De acuerdo con un informe del Observatorio del Mercado de Trabajo y la Seguridad Social de la Universidad Externado de Colombia, entre 1997 y el 2005, la oferta de profesionales superó a la demanda y en consecuencia:

- Se deterioró la tasa de de ocupación
- Creció el desempleo
- Subió el subempleo
- Aumentó el tiempo promedio para conseguir trabajo.

El estudio también encontró que las condiciones laborales de los egresados universitarios desmejoraron en los ocho años analizados. De igual manera, los salarios de este grupo perdieron poder adquisitivo y decrecieron comparativamente con las remuneraciones de los demás trabajadores.

Para Stefano Farné, director del Observatorio, aunque en los últimos años la ocupación del personal calificado ha subido considerablemente, el nivel educativo y el número de graduados lo han hecho a mayor velocidad. En síntesis, el mercado no logra absorber a la totalidad de profesionales.


Perspectiva universitaria
Óscar Pachón, coordinador de la Asociación de Egresados del Politécnico Grancolombiano, comentó que la ubicación laboral de los graduados algunas veces depende del área de estudio.

"En cada carrera hay diferentes campos de acción, unos con más oportunidades que otros. Sin embargo creo que lo importante es la preparación académica del estudiante y sus competencias", explicó.

Por su parte, Luz Beatriz Baquero, coordinadora de Relaciones con ex alumnos de la Facultad de Ingeniería en la Universidad Javeriana, aseguró que actualmente existen vacantes para egresados de todas las áreas, pero estas alternativas pocas veces satisfacen las expectativas de los nuevos profesionales.

"Veo un panorama muy alentador, porque en nuestra bolsa de empleos constantemente se publican ofertas para recién egresados. Las oportunidades sí existen, aunque ellos salen con perspectivas algo diferentes a la realidad del mercado laboral", anotó.

Los especialistas consultados coincidieron en que la formación académica sí tiene un impacto directo en los salarios de los profesionales. Sin embargo destacaron que los niveles de compensación de este grupo no son los más equilibrados considerando su preparación.

"Existe una relación entre el nivel educativo y la remuneración, pero eso no significa que los salarios respondan a condiciones de justicia y equidad pues también influyen variables relacionadas con la realidad social, política, económica y cultural del país", comentó Ruth Adriana Cabrera, directora de la Oficina de Egresados de la Universidad del Rosario.

Asimismo, Óscar Pachón del Politécnico Grancolombiano afirmó que generalmente los profesionales no cuentan con una retribución adecuada, más aún si se trata de personas con títulos de posgrado.

Ante estas condiciones, y aunque algunos egresados ven el emprendimiento como una salida laboral, la mayoría sale directamente a conseguir empleo. "La formación universitaria en Colombia tradicionalmente se ha orientado a la capacitación para el trabajo, esto hace que un gran número de profesionales piense emplearse como primera opción", aseguró la Directora de la Oficina de Egresados de la Universidad del Rosario. Esta experta también comentó que es natural que los graduados de educación superior busquen adquirir experiencia en sus carreras para después lanzarse como empresarios.

De igual forma, Luz Beatriz Baquero de la Universidad Javeriana resaltó que el primer empleo es una lección de vida porque le permite al egresado aprender, poner en práctica sus conocimientos y foguearse antes de montar un negocio propio.

Finalmente, el Coordinador de la Asociación de Egresados del Politécnico Grancolombiano resaltó que las universidades deben impulsar el espíritu emprendedor de sus estudiantes.


Las más y las menos
La Universidad Externado realizó una clasificación de las carreras con mayores y menores perspectivas ocupacionales con base en información del Observatorio Laboral para la Educación (OLE), un sistema seguimiento a los graduados del Ministerio de Educación que proporciona datos sobre las condiciones de trabajo y las tendencias en la demanda de profesionales. Los resultados son los siguientes:

Las más promisorias:
- Administración
- Bibliotecología
- Economía
- Ingenierías administrativa, de minas, eléctrica, electrónica, industrial y de sistemas
- Matemáticas y estadística
- Medicina

Las menos promisorias:
- Antropología
- Arquitectura
- Artes plásticas y visuales
- Bacteriología
- Biología
- Deportes
- Diseño
- Educación
- Física
- Geografía e historia
- Ingeniería agroindustrial, agronómica, biomédica, civil
- Instrumentación quirúrgica
- Lenguas y literatura
- Música
- Nutrición
- Odontología
- Optometría
- Sociología
- Terapias
- Zootecnia

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